威廉希尔中文官网员工组织招新工作完满结束

作者：赖青  审核：张宏霞

为践行全心全意为员工服务的宗旨理念，及时有效地为学院员工干部队伍注入新鲜血液，以确保员工工作的连续性，公司党团学三老员工组织于10月7日和10月15日分别进行了招新宣传及面试工作。

为更好地扩大宣传效果，本次招新工作分为前期设点宣传和后期面试两个部分，即线下摆台宣传与招新面试相结合。

前期宣传

为了吸引更多的新生加入我们院级员工工作组织的大家庭窗体顶端，帮助新生们进一步了解党建办、团委、员工会、及其分管部门的不同职能与协作机制。10月7日，学院团委组织在学校食堂小广场设点进行了线下招新工作。在设点现场布置了宣传海报、小零食、抽奖箱等等，积极向来往新生介绍各部门工作职能、部门特色等等，并对新生发放宣传海报及报名表单。让更多的新生了解每个组织的工作职能，有许多新生在部门负责人的介绍下，根据自己的优势、特长选择了适合自己的部门，填写了报名表并表示将好好准备接下来的部门面试。期间，新生们热情高涨，对加入员工组织满怀期待，并基于自身的能力和兴趣，进入意向部门的招新答疑群，等待接下来的面试通知。

后期面试

10月15日，面试环节正式开始。线下，在工作人员的指引下，报名同学依次进行签到、面试。整个流程高效而有序，现场气氛十分热烈。面试过程中，各部门从个人能力、工作态度、工作经验等方面出发，通过自我介绍及压力问答等方式对报名同学进行了一系列考察。新生们满怀自信，从容不迫地回答面试问题，积极展示自己的能力与决心。

最后，全体党团学员工组织共同核对面试通过人员名单，并共同商讨重复人员的最终去向。经过面试这个双向选择的过程之后，院级员工组织招新圆满结束！